Analista de Créditos y Cobranzas

1 Vacantes
Publicado el 13 de septiembre en

Administración en San Telmo, Capital Federal

Descripción
  • Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
  • Subcategoría Administración
  • Localidad: San Telmo
  • Activo desde: 13/09/2019 - 15:52:59 pm
  • Jornada: Contrato por tiempo indeterminado
  • Tipo de Contrato: Jornada completa
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Universitario
  • Años de Experiencia: 2
  • Disponibilidad de viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

Importante Distribuidora ubicada en CABA
Incorpora
ANALISTA DE CRÉDITOS Y COBRANZAS

Nuestra búsqueda apunta a estudiantes de las carreras de Ciencias Económicas (Administración de Empresas, Contador Público y afines) con al menos 2 años de experiencia en la posición y manejo avanzado de Excel (excluyente).

Se encuentran entre sus principales responsabilidades:
- Analizar, controlar y contabilizar las cuentas corrientes de clientes.
- Ingreso de cobranzas.
- Carga de facturas y recibos. Recepcionar valores y retenciones.
- Análisis de débitos emitidos por las cadenas y conciliación con nuestros créditos
- Gestión de reclamos.

Serán competencias fundamentales para ocupar la posición: proactividad, organización, capacidad analítica, compromiso y orientación a resultados.

La compañía ofrece interesantes condiciones de contratación y desarrollo.
Garantizamos estricta reserva acerca de las postulaciones recibidas.


Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

CIMTA · Consultora en Relaciones del Trabajo
Consultora en Relaciones del Trabajo Fundada en el año 1996, CIMTA nació realizando una lectura adecuada de las tendencias y futuras necesidades de las empresas en el ámbito de los Recursos Humanos, montando una estructura orientada a la tercerización de los servicios básicos del área. Supo captar y conservar clientes, especialmente de la industria gráfica que requerían su especialización. Diagnóstico organizacional, start up de plantas industriales, redimensionamiento de estructuras, cambio cultural, encuestas de clima, programas de capacitación, búsqueda y selección de personal, head hunting, auditorías de administración de personal, pay roll, asesoramiento técnico, jurídico laboral , son parte del activo de numerosas experiencias de campo que no sólo permitieron “asesorar” sino también “hacer” en forma conjunta con el cliente. Empresa del sector RRHH / Personal, localizada en Capital Federal, De 1 a 10 trabajadores Localizada en Capital Federal, San Telmo.
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